Crisis de natalidad en Chile: Experta analiza las nuevas decisiones de vida de las familias

La tasa de natalidad en Chile ha descendido a un mínimo histórico de 1.17 hijos por mujer, muy por debajo del nivel de reemplazo de 2.1, que es el necesario para mantener la población estable. Este fenómeno se ha acelerado en las últimas décadas debido a varios factores sociales y económicos. Entre ellos se encuentran el acceso más amplio a métodos anticonceptivos, y un cambio cultural donde se priorizan por deseo y necesidad el desarrollo personal y profesional.

Paz Lorca, directora de la Escuela de Desarrollo Social y Educación de IACC, analiza las múltiples razones detrás de esta tendencia: “Hoy día en Chile tenemos muy baja tasa en la natalidad. Las mujeres han ido tomando como prioridad el estudio, el trabajo, el poder viajar y el autofinanciamiento para su perfeccionamiento”, señala, subrayando que estas nuevas metas personales han impactado directamente en las decisiones reproductivas​

Además, explica que muchas mujeres y hombres se han vuelto también más conscientes de la importancia de una crianza responsable, destacando que “desde la educación emocional hemos tomado mayor conciencia de nuestra salud mental y de la autogestión de nuestras emociones, lo que influye en la cantidad de hijos que decidimos tener y acompañar en su crecimiento”​.

Junto a estas decisiones personales, hay barreras económicas significativas. “El perfeccionamiento y las responsabilidades laborales han ampliado las obligaciones de tiempo y recursos”, comenta Lorca.

La incertidumbre sobre el futuro también juega un papel clave. Las preocupaciones ambientales, como la crisis hídrica y el cambio climático, han llevado a muchos a replantearse la idea de formar familias. “Hay situaciones ambientales que también han tomado conciencia respecto de lo que es la crianza y de tener hijos”, añade Lorca, reflejando un pesimismo generacional que no debe trivializarse​

No obstante, Lorca destaca que existen opciones para aquellas mujeres que buscan equilibrar la maternidad, los estudios y la vida laboral. “Nuestra modalidad 100% online está diseñada para compatibilizar la familia, los estudios y el trabajo. Es por eso que te invitamos a brillar desde este aspecto”, concluye, resaltando la flexibilidad que ofrecen alternativas educativas como las del Instituto Profesional IACC​